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Nach zweijähriger Planung startet im Januar 2011 endlich unsere hypno-systemische Weiterbildung. In der Weiterbildungsgruppe "hypnosystemische Beratung" wird der systemische Blickwinkel erweitert durch die hypnotherapeutische Perspektive. Die Hypnotherapie nutzt vor allem "unwillkürliche" Erlebnisebenen von KlientInnen und auch BeraterInnen,  fokussiert auf innere Bilder,  Vorstellungen, Visionen und (er-)findet "innere" Wirklichkeiten. Muster werden mit den Werkzeugen des systemischen Arbeitens beobachtet und irritiert. » Infos

Das "Urgestein" im sys-TEM Programm ist die Weiterbildung Beratung. Den Teilnehmenden bieten sich verschiedene Möglichkeiten der flexiblen zeitlichen und inhaltlichen Gestaltung.

Das Programm richtet sich an Personen, die in verschiedenen beraterischen Berufsfeldern (Beratung, Psychotherapie, Coaching, Organisationsberatung etc.) arbeiten oder arbeiten wollen. Über ein Modulsystem lassen sich verschiedene (zeitlich flexible) Weiterbildungsmodelle (1 - 3 Jahre) entwickeln. » Infos

Systemische Riesen 2. Teil: Maturana und Luhmann
17. 09. 2010 - 19. 09. 2010 (Gruppe 2)
08. 10. 2010 - 10. 10. 2010 (Gruppen 1 und 4)
15. 10. 2010 - 17. 10. 2010 (Gruppe 3)

Was tun, wenn man das Gefühl hat, sich in der Wahl der Weiterbildung geirrt zu haben? Man sitzt die Zeit ab oder man steigt aus und zahlt bis zum Vertragsende. Die Weiterbildung "Beratung" startet ab sofort einen Versuch: Jede Vertragsbindung ist aufgehoben. Jede/r kann zu jeder Zeit aussteigen. Zuviel bezahlte Beiträge werden ggf. zurückerstattet.

Woran erkennt man Weiterbildungsqualität? Am Programm? An der Flexibilität gegenüber den Wünschen der Kursteilnehmenden, an der Balance zwischen Theorie und Praxis? Oder erkennt man sie vielleicht an der Höhe der Weiterbildungsgebühr? Wie alle anderen Dienstleistungen hat natürlich auch Weiterbildung ihren Preis. Der aber hat nicht die geringste Aussagekraft über die Qualität der Weiterbildung.

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Meine Damen und Herren, bei der Darstellung des systemischen Ansatzes liegen uns zwei Steine im Weg, und auf die sollten wir kurz eingehen, bevor wir loslegen: Es gibt nicht den systemischen Ansatz. Im Laufe der letzten Jahrzehnte sind viele systemische Ströme entstanden. Für Nichtkundige ist es oft nicht leicht, in diesem Dschungel die Orientierung zu behalten. Da gibt es den strukturellen Ansatz, den strategischen Ansatz, das Mehrgenerationen-Modell, usw. Wenn heute von "systemischer Beratung" bzw. von "systemischer Therapie" die Rede ist, rücken vor allem zwei Ansätze ins Blickfeld: der "konstruktivistische Ansatz" und das "Familienstellen" nach Hellinger. Und dann gibt es natürlich viele Mischformen, die dann entstehen, wenn verschiedene Systemiker ihre eigenen Ansätze konstruieren. Den Stein der Vielfältigkeit räumen wir aus dem Weg, indem wir uns auf den konstruktivistischen Ansatz konzentrieren.

Unsere neuen Workshops zu den Themen:

- Stress
- Systemtheorie
- Mobbing

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Zum Kennenlernen der sys-TEM Weiterbildung können Sie ein ganzes Wochenende kostenlos schnuppern.

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Noch freie Plätze! Das nächste Seminar unserer Weiterbildung Paar- und Sexualberatung beginnt am 10.09.2010. Wir haben noch freie Plätze.

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NEU: Das kostenlose Schnuppern ist auch in der Coaching-Weiterbildung möglich! Das nächste Coaching-Modul beginnt am 09.09.2010.

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Das nächste Seminar unserer Weiterbildung Mediation beginnt am 17.09.2010. Die Teilnehmenden der Weiterbildung sollen lernen, Konflikt-Systeme professionell systemisch zu beraten.
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SYSTE ist ein systemisches Online Journal mit Texten zur systemischen Theorie und Praxis.

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